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个人形象设计师,形象设计师应当具备的能力

技能培训 · Feb 28, 2024

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什么是形象设计师，如何成为一个优秀的形象设计师

形象设计师也称形象顾问，所做的工作是针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面容、身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出最佳色彩范围与风格类型，找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式、搭配方式并根据个人的社会角色需求、职业发展方向和场合规则要素来建立和谐完美的个人形象。为了完成这一目标，形象设计师需要具备色彩、风格、整体搭配等专业技术，还需要掌握造型元素构造、心理学、营销学、沟通技巧以及相关的艺术修养等。从宏观上看，形象设计更应该是从人生战略起步，而不只是局限在技术的实现上。
近年来，国外的形象设计体系渐渐进入国内近，也使国内的人物形象设计行业有了新的生机，人物形象设计作为一门新兴的综合艺术学科，正在走进我们的生活。无论是政界要人、商界领袖、演艺界明星，还是平民百姓都希望有一个良好的个人形象展示在公众面前。掌握了人物形象设计的要素，就等于掌握了形象设计的艺术原理，也就等于找到了开启形象设计大门的钥匙。人物形象设计的要素包括：体型要素、发型要素、化妆要素、服装款式要素、饰品配件要素、个性要素、心理要素、文化修养要素等。
形象设计师通俗讲就是理发师、造型设计师
优秀的形象设计师会根据雇主的特点、风格、衣着等进行系统分析！
为雇主量身打造，让雇主更体面、得体、大方！
优秀的形象设计师薪资相当可观！
望采纳！谢谢
就是化妆师
形象设计（Image design）也称形象顾问，大多以人体色为基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具。现阶段形象设计的杰出代表，测试出其色彩范围与风格类型，找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而解决人们的所有形象问题。形象设计从广义的服务对象上可分为城市形象设计、企业形象设计、人物形象设计、产品形象设计等。
形象设计师也称形象顾问，所做的工作是针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面容、身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出最佳色彩范围与风格类型，找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式、搭配方式并根据个人的社会角色需求、职业发展方向和场合规则要素来建立和谐完美的个人形象。为了完成这一目标，形象设计师需要具备色彩、风格、整体搭配等专业技术，还需要掌握造型元素构造、心理学、营销学、沟通技巧以及相关的艺术修养等。从宏观上看，形象设计更应该是从人生战略起步，而不只是局限在技术的实现上。
近年来，国外的形象设计体系渐渐进入国内近，也使国内的人物形象设计行业有了新的生机，人物形象设计作为一门新兴的综合艺术学科，正在走进我们的生活。无论是政界要人、商界领袖、演艺界明星，还是平民百姓都希望有一个良好的个人形象展示在公众面前。掌握了人物形象设计的要素，就等于掌握了形象设计的艺术原理，也就等于找到了开启形象设计大门的钥匙。人物形象设计的要素包括：体型要素、发型要素、化妆要素、服装款式要素、饰品配件要素、个性要素、心理要素、文化修养要素等。

什么是高级私人形象设计师

什么是高级私人形象设计师
　　形象即社会公众对个体的整体印象和评价。形象是人的内在素质和外形表现的综合反映。人形象设计师职业诞生于欧美，风靡全球，享有极高的社会地位和收入，是女性们渴望的既时尚又有身份的热门行业。

　　高级私人形象设计师指按照一定的目的，对人物、化妆、发型、服饰、礼仪、体态及环境等众多因素进行整体组合，从而对私人的整体形象进行再塑造的人员。形象即社会公众对个体的整体印象和评价，是人的内在素质和外形表现的综合反映。私人形象设计师职业诞生于欧美，风靡全球，目前已成为一个运作很成熟的行业，享有极高的社会地位和收入，是人们渴望的既时尚又有身份的热门行业。国内自20世纪80年代末以来，开始出现从事形象设计工作的人员。他们一般是由美容、美发、化妆、服装(饰品)设计等职业中分流出来的。
　　职业概况
　　这些人员逐渐从业余到专业，从擅长一门(或化妆或美发或服装或饰品)到注重整体，取得了长足的'进步和社会的认同。我国的形象设计业和国外相比虽然起步较晚，但是随着人们对美的认识和要求不断增强，市场需求越来越大，形象设计职业也越来越热。
　　考试
　　针对这一市场需求，国务院国资委商业技能鉴定与饮食服务发展中心全国个人形象设计师专业委员会组织行业专家学者多次研究、论证，决定在全国范围内开展私人形象设计师职业资格认证培训工作。目前，全国形象设计师职业资格认证考评委员会已完成该体系教材、考务办法、国家题库的工作。
　　私人形象设计师职业认证将实行全国统一考试大纲、统一命题、统一组织的考试方式。考试分为理论知识考试和专业技能考核两部分。理论知识考试实行统一题库、随机组卷;专业技能考核通过专业软件进行现场演示考试。考试合格者经全国形象设计师职业资格考评委员会评审认证，由国务院国资委商业技能鉴定与饮食服务发展中心颁发私人形象设计师职业资格证书。
　　中华人民共和国私人形象设计师职业资格证书全国范围内有效，是持证人任职、上岗的必备条件，也是用人单位考核持证人资格能力的重要参考依据。该证书采取登记注册制度，可在国务院国资委商业技能鉴定与饮食服务发展中心对外合作处和全国形象设计师专业委员会网站上查询。
　　职业等级
　　本职业共设三个等级，分别为：助理私人形象设计师(职业等级三级)，私人形象设计师(职业等级二级)，高级私人形象设计师(职业等级一级)。
　　鉴定运用人员
　　1、为特定客户提供化妆设计、发型设计和商务形象建议的人员;
　　2、提供着装指导、色彩咨询、美容指导、摄影形象指导、体态语言表达指导与训练的的人员;
　　3、礼仪指导、陪同购物专业人员;
　　4、从事私人形象设计研究的人员;
　　5、准备从事上述工作的大专院校学生及相关人员。
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形象设计师是做什么的

形象设计师工作如下：
主要工作方式为局部造型、色彩设计；形象设计师的主要工作是按照一定的目的，对人物、化妆、发型、服饰、礼仪、体态语及环境等众多因素进行整体组合。
拓展知识：
形象设计师是一种以人的形象为基础，通过创意和技术手段为人们设计和打造完美形象的专业人才。他们主要负责为个人、品牌、公司、公共场所等提供视觉形象设计。
并根据具体需求，采用各种元素和手段塑造特定形象，包括色彩、图案、字体、风格等诸多要素，为客户打造出识别度高、品牌形象鲜明、符合市场需求和潮流趋势的视觉形象。
形象设计师通常需要具备一定的艺术感知能力和审美理解能力，能够以创意、概念和技术手段表现出优秀的作品。此外，他们还需要具备专业的客户沟通和项目管理能力，能够了解客户的需求和心理，根据客户要求量身打造最佳的个性化形象策略和方案。
形象设计师的工作范畴非常广泛，涉及领域较为广泛，如室内设计、展示设计、广告设计、网站设计、时尚设计、产品设计等等。在这些不同领域中，形象设计师都能够充分发挥自己的才华，创造出适合不同场合和需求的视觉形象，成功地为客户打造出优秀的品牌形象。
以产品设计为例，形象设计师需要在识别市场需求和竞争对手中扮演重要角色。产品的视觉形象可以直接影响消费者对于产品的认知和购买行为。
因此，形象设计师需要了解消费者的心理，并深入了解其需求和偏好，针对不同市场和消费群体，在产品设计的时候采用各种元素设计视觉形象，从而增加产品的市场占有率。
除此之外，形象设计师还需要具备不断学习与创新的能力。随着时代的发展和技术进步，视觉元素和方法不断更新，形象设计师需要不断学习新技术、新流派的设计理念，灵活运用新鲜的思路和技术手段，满足市场需求的创新和变化。
综上所述，形象设计师是一个非常专业的工作领域，需要具备艺术感知能力、审美理解能力、客户沟通和项目管理能力等多方面素质，既考验技术也考验人脉，更需要不断学习和创新，以实现对客户形象的精确打造。

形象设计师必须具备的能力素质

形象设计师必须具备的能力素质
　　个人形象设计师是塑造人物造型的人，具有所有设计师的本质特征，所谓“先修行，后练品”，首先要具备扎实的专业基础，包括一定的美术基础，色彩学，服装学、设计学、品牌理念等，专业技术强的设计师会赢得更多人的信赖，形成根本的竞争力。

　　一、形象设计师的基本素质
　　形象设计师是人物形象塑造的主体，其基本素质既包含专业方面、心理方面的，也包含先天的自然素质和来自后天培养训练的素质。其中观察力、记忆力和思维能力是最重要的部分，这些能力决定了形象设计师的客观条件和可塑性的程度，成功的设计师应具备的特质、能力和条件主要有以下几个方面：
　　1. 观察感受能力
　　形象设计师的观察和感受能力是设计创作的基础，好奇心能激发设计师的创造欲望;感性能促使设计师关心周围世界，对美学形态及周围文化环境的意义怀有浓厚的兴趣。
　　2. 发明创造能力
　　设计的本质是创造，设计创造始于设计师的创造性设计思维，在寻求问题的最佳解决方案时，有一种坚韧的`独创精神和热情的想象力。
　　3. 专业设计能力
　　设计师的专业能力要具备全面，能够实现设计理念，完成设计过程，表达设计意图。
　　4. 美学修养和鉴赏能力
　　美学与现代设计基本理论知识以及更广泛的边缘学科知识，能使设计师拥有更加丰富的美学修养。作为设计师，应该有很强的审美和鉴赏能力。
　　5. 对时尚的把握能力
　　一个优秀的形象设计师应随时关注时尚的变化，这种把握时尚的能力所根据的许多因素，是通过周详严禁的市场调查而来的。
　　二、形象设计师的知识技能
　　1. 设计师的知识结构
　　形象设计师是多种学科高度交叉的综合学科。它与艺术、自然科学、社会科学相关。现代设计教育体系中，应既有美术技能，又有科技应用知识技能。
　　2. 设计师的艺术与设计知识技能
　　形象设计师首先需要掌握艺术与设计的知识技能，包括造型基础技能、专业设计技能及与设计相关的理论知识。
　　1)造型基础技能是以训练设计师的形态---空间认识能力与表现能力为核心的。
　　2)专业设计技能包括发型设计、妆型设计、服饰设计、仪态塑造等。
　　3)艺术设计理论是指形象设计师应该掌握中外发型、化妆、服装史、设计概论、色彩学、服装学、化妆品化学、美学等。
　　3. 设计师的自然科技与人文社会知识技能
　　形象设计的发展还需要不同的学科支持，这就要求设计师还要了解自然学科的物理学、材料学等，人文社会学科的经济学、消费心理学、传播学、管理学和创作学等。
　　三、形象设计师的协调合作
　　1. 设计师之间的协调合作
　　形象设计师按专业分为发型师、化妆师、服装设计师、服饰搭配师、仪态塑造指导等。在任何一个设计团队中，每个设计师定为都有各自的特点，他们的工作内容和责任素质都不相同，而形象设计工也需要团队中每个设计师互相协作，共同的、高水平的完成。
　　2. 设计师与外界的协调合作
　　设计师在于外界的协调合作中，不断接受新生事物，扩大知识范围，形成处理设计中各种复杂因素的综合能力。与他人合作是设计人员的基本必备能力，更是优质设计的前提和保障。
　　3. 设计机构的资源互动
　　设计机构的多样化发展，需要机构与机构之间的合作，优势互补，资源互动，不断需找新的合作方式和分配制度，个性化塑造和达成顾客要求。
　　四、形象设计师的经营管理意识
　　1. 经营意识
　　设计艺术的经济特征体现在贯彻设计时间过程的多种经济因素的影响，以及设计艺术为实现其综合价值而必须的市场观念，设计的这种经济性质决定了形象设计师必须具备一定的经济知识，尤其是市场营销知识。
　　2. 管理意识
　　管理意识可以使设计师去创造设计所需的外在环境，并在宏观的市场环境中把握独特的风格和定位。
　　五、形象设计师的超越自我
　　1. 形象设计师的理念
　　设计可大可小，
　　取决于设计师的理念。
　　2. 形象设计师的使命
　　“融入社会、服务于人”
　　“学无止境、艺无止境”
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私人形象设计师的相关背景

形象即社会公众对个体的整体印象和评价。形象是人的内在素质和外形表现的综合反映。人形象设计师职业诞生于欧美，风靡全球，享有极高的社会地位和收入，是女性们渴望的既时尚又有身份的热门行业。个人形象设计行业进入中国只有几年时间，但在国外，已有30年的历史，并已成为一个运作很成熟的行业，在欧美等发达国家已经从王室贵族阶层普及到每个大中型企业，甚至每一个人都会接受个人形象的学习。以人为本，以创造新的生活方式和适应人的个性为目的，并对人的思想和行为作深入的研究。
国内自20世纪80年代末以来，也出现不少从事形象设计工作的人员。他们一般是由美容、美发、化妆、服装（饰品）设计等职业中分流出来的。这些人员逐渐从业余到专业，从擅长一门（或化妆或美发或服装或饰品）到注重整体，取得了长足的进步和社会的认同。我国的形象设计业和国外相比虽然起步较晚，但是随着人们对美的认识和要求不断增强，市场需求越来越大，形象设计职业也越来越热。
从职业性质角度分析，形象设计师与化妆师、美容师之间的关系为：三者既有联系又有区别。其共同点为，都是以“人”作为其服务对象，以改变“人的外在形象”为最终目的。主要区别在于：美容师的主要工作是对人的面部及身体皮肤进行美化，主要工作方式是护理、保养；化妆师的主要工作是对影视、演员和普通顾客的头面部等身体局部进行化妆，主要工作方式为局部造型、色彩设计；形象设计师的主要工作是按照一定的目的，对人物、化妆、发型、服饰、礼仪、体态语及环境等众多因素进行整体组合，主要工作方式为综合设计。从社会历史发展过程分析，形象设计师与化妆师、美容师之间的关系为：人类对自身形象的美化，最早出现的是“化妆”，人们通过在人体上描绘、涂抹各种颜色及图案来达到一种特殊的视觉美感或其他的目的。随后，“服饰”、“美发”、“美容（主要是指护理保养）”、“美甲”等逐渐加入进来，使得与美化人体形象相关的社会职业分工越来越细化。形象设计师则是这一组合中的最高层次，是整个人体形象美化工程的先导环节，也可以说是各相关职业的整合。
形象设计作为一门新型的综合艺术学科，正走进我们的生活。无论是政界要人、大款、明星，还是平民百姓都祈盼有一个良好的个人形象展示在公众面前。人们急于想提高自我形象设计能力，但以感到力不从心，往往是投入较大而收效甚微，甚至适得其反。最重要的是忽略了形象设计的艺术要素，就是掌握了形象设计的艺术原理，也就等于找到了开启形象设计大门的钥匙。

形象设计师是干什么的

形象设计师是干什么的
　　社会的发展，生活质量的提高，人们越来越清楚地认识到，真正的美在于充分展示自己的个性。人们对美的关注也不再仅仅局限于脸部美容与发型设计，开始讲究从化妆、发型到服装的整体和谐美，个人形象设计师便流行起来。那么形象设计师是干什么的呢?

　　形象设计师的工作内容
　　(1)为普通消费者或特定客户提供化妆设计、发型设计;
　　(2)提供着装指导、色彩咨询、美容指导、摄影形象指导、体态语言表达指导;
　　(3)礼仪指导、陪同购物。
　　职业概况：
　　形象即社会公众对个体的整体印象和评价。形象是人的内在素质和外形表现的综合反映。
　　“形象”一词起源于1950年的美国，在当时美国社会各阶层中，对于本身的信誉十分看重，尤其是工商企业界及政界人士纷纷有计划地塑造良好的个人形象。
　　而“形象设计”这一概念则源自舞台美术，后来被时装表演界人士使用，用于时装表演前为模特设计发型、化妆、服饰的整体组合，随即发展成为特定消费者所作的相似性质的服务。由于形象设计不但有消费者构成市场需求，而且化妆美容用品以及服饰厂商都可以借用它作为促销手段，因此，在国际上发展极快。
　　在美国，形象设计已经是与商业紧密结合的产业，其设计形态已达到生活设计阶段，即以人为本，以创造新的生活方式和适应人的个性为目的，并对人的思想和行为作深入的研究。
　　从职业性质角度分析，形象设计师与化妆师、美容师之间的关系为：三者既有联系又有区别。其共同点为，都是以“人”作为其服务对象，以改变“人的外在形象”为最终目的。
　　主要区别在于：美容师的主要工作是对人的面部及身体皮肤进行美化，主要工作方式是护理、保养;化妆师的主要工作是对影视、演员和普通顾客的头面部等身体局部进行化妆，主要工作方式为局部造型、色彩设计;形象设计师的主要工作是按照一定的目的，对人物、化妆、发型、服饰、礼仪、体态语及环境等众多因素进行整体组合，主要工作方式为综合设计。
　　从社会历史发展过程分析，形象设计师与化妆师、美容师之间的关系为：人类对自身形象的美化，最早出现的是“化妆”，人们通过在人体上描绘、涂抹各种颜色及图案来达到一种特殊的视觉美感或其他的目的。随后，“服饰”、“美发”、“美容(主要是指护理保养)”、“美甲”等逐渐加入进来，使得与美化人体形象相关的社会职业分工越来越细化。
　　形象设计师则是这一组合中的最高层次，是整个人体形象美化工程的先导环节，也可以说是各相关职业的整合。
　　由此可以看出一个好的形象设计师应该是一个杂家，服饰只是治标之术，惟有整体性的形象设计，才能将一个人由内而外地改变，并成为长久拥有的才智。这其中要求色彩学、心理学等等方面都有所了解，而绝非化个妆那么简单，绝非是在发廊里看到的形象设计和色彩分析的概念，我认为一名优秀的形象设计师要能够清晰准确解决好以下两方面问题：
　　塑造什么样的形象?
　　一、形象无声而准确地在讲述你的故事。形象并不是一个简单的穿衣、外表、长相、发型、化妆的组合概念，而是一个综合的全面素质，一个外表与内在结合的、在流动中留下的印象。形象的内容宽广而丰富，它包括你的穿着、言行、举止、修养、生活方式、知识层次、家庭出身、你住在哪里、开什么车、和什么人交朋友等等。
　　它们在清楚地为你下着定义——无声而准确地在讲述你的故事——你是谁、你的社会位置、你如何生活、你是否有发展前途……形象的综合性和它包含的丰富内容，为我们塑造成功的形象提供了很大的回旋空间。
　　二、形象设计理念是“为了成功的建立形象”，而不是“为了漂亮而穿着”。由于目前在中国，“形象设计”的概念已经四处泛滥，发廊、美容店都挂着“形象设计”的招牌，形象设计被理解成“把女人打扮得漂亮”，“为女人添姿加彩、化妆、美发”，这些导致很多人对形象设计颇有偏见。
　　形象设计不仅是应用时尚、色彩、礼仪的知识，更多的是它容纳了成功心理学、社会心理学、哲学、人际沟通交流等等知识，而且要求设计者要深刻地了解公司和企业的文化。我们在这里强调的形象设计理念是“为了成功的建立形象”，而不是“为了漂亮而穿着”。
　　我们的形象不同于舞台艺术，不同于时尚，更不同于别出心裁的奇异、古怪。我们寻求引人注目，但是，我们尊重商业游戏的规则，更加注重建立职业权威、可信度和影响力。
　　如何成功地塑造形象?
　　一个成功的造型就是最“适合”的造型，所以形象设计师工作的所有步骤都是紧紧围绕他的特定客户的。
　　要确定什么是“适合”的，了解是第一步。形象设计师需要了解客人的性格、职业、气质和体形等各种资料。一方面，他们会要求客户提供自己的职业、喜好、习惯等作为参考，一方面是要通过与客人的面对面交流来深入了解客户。那种仅仅依靠灵感、只需一眼就把方案确定下来的做法，是很不专业的。
　　在了解客户、确定整体风格后，就进入实施阶段。首先是服装。因为人与人之间见面，通常第一眼是在比较远的距离，最先注意到的就是服装，然后才是妆面与发型。所以，服装是整体风格的主要基调。在选定好恰当的服装之后，再根据服装的颜色、款式选择配合的妆容和发型。
　　这些内容都应该以客户的具体情况为依据，同时考虑流行趋势。以选择服装为例，与服装设计师和搭配师不同，服装设计师只负责设计出自己想要的漂亮衣服，服装做出来之后根据自己的服装挑选模特;服装搭配师负责把这些衣服组合在一起，配上配饰，使其完美搭配;而形象设计师则是在衣装与人、艺术与人之间起着一种媒介的作用，以特定人为对象，找出最适合的服装与搭配，使其最好的一面得以体现。另外，在服装的搭配上同时还要注意T(TIME时间)P(PLACE地点)O(OCCASION场合)三方面的因素。
　　在整体风格的决定中，原则上是要以客户的个人喜好为准的，但是如果设计师觉得客户的选择不合适，就会采取两套方案。例如，客户本来希望做一个“可爱型”的造型，但是设计师觉得她适合的是“淑女型”，就会给她试做这两种造型，让客户自己看到效果后挑选。
　　形象设计师行业概况
　　随着形象设计师这个行业的发展，提供的服务不仅仅是针对人的外表，比如，还有对人的语言、行为、在各种场合的礼仪的指导;以及以人为参考，在饮食的环境、气氛、房间的布置等方面也可以进行艺术设计。
　　形象设计这个行业，面对的顾客流动性大，要想留住顾客，好的形象设计师一定要具备专业知识和技术、有很好的人际关系和表达能力，懂得与顾客沟通;以形象打扮为突破口，完善丰富顾客的.需求，引导顾客追求健康向上的生活方式。
　　一个优秀的形象设计师，是99%的知识、技术与经验加上1%的灵感和与客人的沟通。形象设计通常分为3方面内容：服装、化妆、发型，所以，在知识储备上，对于服装、化妆、发型这3方面的理论素养和实际操作，形象设计师都必须精通。必须了解所有种类的服装，掌握它们的流行趋势，并且对各种服装、配饰(如鞋、包、首饰等)有良好的感觉和理解，懂得设计和搭配;掌握各种类型的妆容的化法;掌握各种样式的发型的做法。
　　形象设计的精髓是设计一个高度地完善卓越人生所必须具备的形象。优秀的形象设计，不仅仅是简单地搭配衣服，还应该传授给人成功学的原理，建立寻求卓越的成功理念，领悟透彻的人生哲学，培养高尚的品位。
　　没有成功的思维，就没有成功的形象，就没有卓越的人生。成功的、卓越的形象也并不是一夜之间就建立起来的，它起始于生活中的一点一滴。就让优秀的形象设计师是在不断地学习中进步，不断地实践中提升，去完成 “形象设计师会带您—追寻永恒的美丽”、 “形象设计师让你看起来物超所值”“形象设计师：走向大众生活的职业”、“形象设计师：塑造美丽的“魔术师”……这些历史与社会赋予的使命吧.
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形象设计师可以做什么？

通过提升人的内在素养、协调和美化外在形象，使其更加具有独特魅力的工作统称为形象设计。取得中国形象设计协会注册形象设计师证书、并从事个人整体形象包装的专业人士，统称为形象设计师。
形象设计师的主要工作包括服饰搭配、化妆造型、色彩诊断、形体矫正训练、礼仪培训等。
形象设计是对人进行与环境相对应的艺术包装，是对社会人的不同定位进行内在与外在的设计塑造，以人为本，对人的形象进行设计。如普通百姓的形象包装，各类政治人物的形象策划，影视文娱人物的形象设计等等。

形象设计师是什么

摘要：形象设计师是运用各种设计方法，对人的整体形象进行再塑造的人员，主要工作便是按照一定目的，对人物、化妆、发型、服饰、礼仪、体态语言及环境等众多因素进行整体组合，工作方式为综合设计，对从业者素质要求高，难度也最大。那么，怎样才能成为优秀的形象设计师呢？首先就是要考取形象设计从业资格证，具体内容一起来了解下吧！形象设计师资格证形象设计资格证值得考吗形象设计师是一个新兴的职业，在企业管理、美容、人力资源、广告策划、旅游、酒店管理等多种行业中起到重要的作用，形象设计人才是从事相关行业的企业赢利和发展核心之一，其人才需求供不应求，是个白领阶层的黄金职业！经过认证，拥有形象设计师资格证书，是提升个人魅力和个人社会竞争力、增加就业机会、保障终身职业理想途径。形象设计资格证认证对象凡从事或准备从事企业管理、行政文秘、企业文化建设、服饰设计、着装顾问、发型设计、美容顾问、形体设计塑造、心理咨询、商务礼仪、形象设计产品营销、色彩咨询诊断、影视传播、演艺、模特、广告设计、城市规划等相关职业的工作人员，均可参加相应等级的形象设计师职业资格的培训与考试。形象设计资格证报考条件形象设计从高到低依次分为五个等级：（1）一级形象设计资格证报考条件（具备以下条件之一者）①连续从事职业工作19年以上。②取得二级形象设计师职业资格证书后，连续从事职业工作4年以上。③取得二级形象设计师职业资格证书后，连续从事职业工作3年以上，经一级形象设计师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（2）二级形象设计资格证报考条件（具备以下条件之一者）①连续从事职业工作13年以上。②取得三级形象设计师职业资格证书后，连续从事职业工作5年以上③取得三级形象设计师职业资格证书后，连续从事职业工作4年以上，经二级形象设计师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。④取得专业或相关专业大学科学历证书后，连续从事职业工作5年以上。⑤具有专业或相关专业大学本科学历证书，取得三级形象设计师职业资格证书后，连续从事职业工作4年以上。⑥具有专业或相关专业大学科学历，取得三级形象设计师职业资格证书后，连续从事职业工作3年以上，经二级形象设计师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。⑦取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事职业工作2年以上。（3）三级设计资格证报考条件（具备以下条件之一者）①连续从事职业工作6年以上。②具有以高级技能为培养目标的技工学校、技师学院和职业技术学院专业或相关专业毕业证书。③具有专业或相关专业大学专科及以上学历证书。④具有其他专业大学专科及以上学历证书，连续从事职业工作1年以上。⑤具有其他专业大学专科及以上学历证书，经三级形象设计师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（4）四级形象设计资格证报考条件（具备以下条件之一者）①具有中专学历（或普高、职高、技校同等学历），经四级艺术形象设计考前培训，达到规定的学时并取得培训结业证书。②获得五级艺术形象设计专业水平等级证书并在本专业（或相关专业）工作3年以上，经四级艺术形象设计考前培训，达到规定的学时并取得培训结业证书。③本专业或相关专业的大学本科（或大专）在校生可直接申报。（5）五级形象设计资格证报考条件（具备以下条件之一者）经五级艺术形象设计考前培训，达到规定的学时并取得结业证书。形象设计资格证考试科目分为理论《形象设计师理论知识》考试和《形象设计师实操知识》专业能力考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式；专业能力考核采用闭卷模拟笔试方式。理论知识考试和专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。二级和一级还须进行综合评审。形象设计培训形象设计培训学校哪家好（1）国际蒙妮坦学院蒙妮坦艺术学院是经国家人力资源和社会保障部批准成立，并经批准报备，与公办著名高等学府华侨大学、泉州师范学院联合办学，成为一所集高等学历教育与短期技能培训于一体的专业学府，与华大共同所开设的人物形象设计专业（大专），率先开创福建美业行业教育以短期培训为主升格为高等学历教育的新篇章。目前学院开设有7个系，近60个特色艺术专业课程，致力于打造一所既有综合实力创新，又体现国际化、开放、充满时尚活力的美业艺术教育学府（2）北京电影学校北京电影学院简称“北电”，是亚洲规模最大、世界著名的电影专业院校，也是北京市人民政府、国家新闻出版广电总局和中华人民共和国教育部重点支持建设的艺术高校，中国政府奖学金来华留学生接收院校，被誉为“中国电影人才的摇篮”。（3）毛戈平形象设计艺术学校毛戈平形象设计艺术学校由中国著名化妆大师毛戈平先生亲自创办,是以彩妆培训、形象设计培训为主导的专业艺术学校，是全国同行业中的引领者，2011～2014年连续荣获“中国化妆学校排行榜”第一。目前在国内有北京，上海，杭州，成都，重庆，郑州、武汉设有直营分校。（4）东田造型化妆培训东田造型是坐落于北京金街王府井新东安写字楼由中国著名时尚造型师李东田在1999年创建，是国内一流的时尚化妆造型机构，并发展为以发型设计、化妆造型、形象顾问、摄影制作、彩妆培训等核心业务为一体的国内专业权威造型及时尚传播、教育机构。形象设计培训学校课程（1）色彩搭配课程课程内容：人体色彩诊断；个人用色分析；掌握配色规律；最佳服装、配饰用色；最佳彩妆、染发用色；色彩基础属性认识；实用色彩搭配图形分析；色彩心理感受与搭配印象；不同场合色彩运用技巧。（2）服装搭配课程课程内容：人体面部风格特征分析；服饰风格特征分析；体型数据测量；服装基础知识；典型服饰风格解析；服装搭配方法与搭配印象；材质的视感搭配效果与方法；图案的视感搭配效果与方法；配饰的特征分析与搭配技巧；完美体型修饰技巧；四季服饰实操搭配；科学衣橱管理技巧。（3）个人化妆课程课程内容：日常皮肤保养常识；标准化妆步骤与流程；化妆工具认识与挑选；隔离、粉底的挑选与调配；眉型设计、描画方法；眼影晕染手法与色彩搭配；眼线画法；画睫毛技巧。（4）时尚发型课程课程内容：脸型、五官风格诊断；发质、发量检测；洗发护发常识；多种造型手法教授；发型工具选择与使用；DIY编发技巧；DIY盘发技巧；发饰佩戴技巧；不同服装、场合发型设计。如何成为形象设计师基本技能（1）对色彩的认知，分析判断并帮助顾客找到最佳色彩范围与色彩搭配形式。（2）对风格的认知，分析判断并帮助顾客找到最适合自己的服装与配饰的款式。（3）对环境的认知，了解各类场合中服饰搭配的规则与禁忌。（4）对服装的认知，了解不同服装廓形与面料呈现出的效果与所对应的人群。（5）对时尚的认知，及时掌握最新潮流趋势，成为形象打造的引领者。（6）对心理的认知，以得体的沟通技巧，说服顾客接受你的审美，这个过程中要有心理学相关的知识。（7）其他相关个人技能：礼仪、形体、化妆、发型、绘画、手作、演讲（语言表达）、写作（文字表达）等。必备条件需要具备美容、美发、化妆、服饰、礼仪等多种专业知识和技术，并能够对这些因素进行整体搭配、综合设计。还得有很好的沟通能力和口头表达能力，能够与顾客充分地交流。需要具备一定的心理学知识，能够以形象塑造为突破口，引导顾客树立良好的心态和健康的生活方式。工作要求（1）接待客户来访，为客户介绍公司服务特色、产品风格。（2）对客户从年龄、职业、身份、性格、场合等方面进行形象定位。（3）对客户推荐适合的服装色彩搭配、服装款式风格、服装饰品搭配、服装与场合、与职业、与化妆的搭配的设计方案。（4）为服装定制客户量体，建立客户档案并定期随客户身材变化进行调整。（5）与服装设计师沟通定制客户服装设计方案，绘制设计手稿，征求客户意见，达成一致。（6）与生产部门沟通版型、裁剪、工艺等制作方案，客户试样衣后，与生产部门沟通进行调整，完成成品。（7）做好展厅商品陈列与风格搭配。（8）保持与客户联系，做好客户维系并发展会员客户。（9）了解服装市场流行风格，把握不同消费人群的消费观念，对公司不同阶段、不同季节、不同客户群体的服装风格定位提出建议，并按公司总体产品企划方案按月完成设计任务。职业规划（1）开办形象设计公司、形象设计工作室。（2）为明星、主持人、政要、企业家做形象顾问。（3）为企事业单位做企业文化指导和培训。（4）为化妆品店、服装店做形象导购。（5）为剧组、电视台做造型设计。（6）在高校担任形象设计教学。形象设计师行业前景在眼球经济的大背景下，“美丽”越来越成为一种重要的经济因素，在国际上，国家、企业、个人的整体形象设计已经是发展到相当成熟和普及的程度。在中国，经济发展直接推动中国的形象设计从无到有，从知之渺渺的隐学到成为中国人注目的显学，形象设计作为一个全新的产业及职业需求，得以迅猛发展，没有比形象设计更能彰显个人、企业甚至国家的文化。形象设计已成为当代经济、人文活动中的一个重要部分，个人、企业乃至国家，都需要进行文化基础上的形象设计与全面整合。因此，形象设计是二十一世纪的朝阳产业，有广阔的发展前景。据统计，2012年国内从事形象设计包括美容美发行业在内的从业者已经超过了1000万，由于美容美发厅过多造成竞争激烈以及人们对审美要求的提高，形象设计师成为了很多人梦寐以求的“金领”职业。随着时尚产业的崛起，形象设计作为其重要的组成部分，将受到越来越多的关注，具有相当大的市场需求潜力。但就行业状况来看，这一金领行业的高素质人才较少，使得行业的发展受到一定的限制，因此，培养更多的高素质形象设计从业人员，已成为该行业首当其冲要解决的问题。因此，可以预见，形象设计职业培训市场，前景将是十分可观。形象设计师现状作为劳动和社会保障部首批公布的新职业，形象设计师得到越来越多人的青睐。随着人们对美的认识和要求的不断提高，市场需求越来越大，形象设计职业也会越来越热。形象设计师一般是由美容、美发、化妆、服装、饰品设计等职业中分流出来的。这些人员逐渐从业余到专业，从擅长一门如化妆、美发、服装等，到注重人的整体形象塑造，取得了进步和社会认同。由于人们对审美要求不断提升，形象设计师成为许多人看好的职业。在国外，每个成功人士的背后都有5个人，他们是医师、形象设计师、律师、税务师、心理医师。据悉，在香港，一般的形象设计师的服务价格每天是几千到一万五千港元。在上海，形象设计收费基本从1000元左右起价，一些熟练的形象设计师，完成一个设计收入一般是近万元。推荐阅读【美容打扮】美容美发美体整形美妆美甲各种美容打扮知识汇总美容服务包括哪些项目美容院如何提升服务质量如何开一家美体店？美体店经营技巧美发服务常见问题有哪些？美发服务项目、流程、陷进等问题解决美妆服务有哪些常见问题？上门化妆app哪个好怎么经营一家美甲店？如何提升服务质量？【美容整形】整容整哪里好整容助您完美蜕变轻松变美美容师资格证考试及工作要求优秀的美容师都要学什么美发师资格证怎么考？如何做一名优秀的美发师造型师职业怎么样？造型师培训、考证、工作等相关问题解答如何成为一名化妆师？优秀化妆师必须具备哪些条件？

形象设计师应当具备的能力

形象设计师应当具备的能力
　　形象设计师一门比较综合的学科，正在逐渐融入我们的生活当中。无论身处哪个层次，都希望以一个良好的形象展示在大家面前，人们往往急于提高自我形象却很难掌握其精髓，投入大收效甚微，甚至适得其反，这时候专业的形象设计师的价值就显现出来了。那么专业的个人形象设计师应当具备什么样的能力?

　　个人形象设计师是塑造人物造型的人，
　　具有所有设计师的本质特征，所谓“先修行，后练品”，首先要具备扎实的专业基础，包括一定的美术基础，色彩学，服装学、设计学、品牌理念等，专业技术强的设计师会赢得更多人的信赖，形成根本的`竞争力。
　　其次综合素质要高，
　　形象设计师的综合素质包括审美鉴赏能力、丰富的想象力、艺术创新能力、技术表现能力，这些能力属于专业能力的一部分，是很多学生在学习的过程中就须自我提升的，之所以单独提出来说，是因为现在很多所谓的形象设计学校在学生艺术修养的培养方面很缺乏。
　　最后就是沟通能力，
　　形象设计师的服务对象是顾客，要想设计出顾客满意的整体造型，就避免不了与顾客的沟通，了解其喜好、性格、身份、品位等，并给出最专业的建议，这样才能赢得更多回头客。有了口碑和人脉，会有利于设计师的发展。
　　设计师的7个设计思想
　　1、发长与五官比例的平衡关系
　　2、浏海长度与内轮的平衡关系
　　3、重量与五官量感的平衡关系
　　4、形状与脸型的平衡关系
　　5、卷度与五官节奏的平衡关系
　　6、质感与骨感的平衡关系
　　7、色彩与肤色的平衡关系
　　形象设计师的超越自我
　　1. 形象设计师的理念
　　设计可大可小，
　　取决于设计师的理念。
　　2. 形象设计师的使命
　　“融入社会、服务于人”
　　“学无止境、艺无止境”
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个人形象设计的设计要素

个人形象设计艺术要素包括以下几个方面：体型要素、发型要素、化妆要素、服装款式要素、饰品配件要素、个性要素、心理要素、文化修养要素。个人形象设计师也称色彩形象顾问，从事的工作范围是对个人形象进行整体设计、指导的。针对每个人与生俱来的人体色基本特征和人的面部及身材、气质及社会角色等各方面综合因素，通过专业诊断工具，测试出人的色彩范围与风格类型，帮你找到最合适的服饰色彩、染发色、彩妆色、服饰风格款式，从而彻底解决人们的所有形象问题，ColourMeBeautiful(简称CMB)是国际公认的色彩形象顾问咨询权威机构，也是色彩顾问行业的发源地。CMB带来适合黄种人的“十二季型理论”，并制定了黄种人色彩季型划分与衣着风格定位的国际标准。体型要素是形象设计诸要素中最重要的要素之一。良好的形体会给形象设计师施展才华留下广阔的空间。完美的体形固然要靠先天的遗传，但后天的塑造也是相当重要的。长期的健体护身、饮食合理、性情宽容豁达，将有利于长久地保持良好的形体。体型是很重要的因素，但不是唯一的因素，只有在其它诸要素都达到统一和谐的情况下，才能得到完美的形象。
在做个人形象设计的时候，应注意服饰色彩与体形的搭配，色彩在实际应用时，还应注意膨胀与收缩的视觉感受。一般情况下，纯度高的颜色带给人膨胀的感觉，纯度低的颜色带给人收缩的感觉；明度高的颜色带给人膨胀感，明度低的颜色带给人收缩的感觉。
1、标准型的身材
拥有平均身高，胸围和臀围相等，腰部大约比胸围小25厘米。成功的体型弥补的方法要达到的目的就是让身材看上去接近标准型的身材。色彩修正是较为容易的方法之一。在适合一个人的色彩群中，有膨胀色，也有收缩色，合理地使用会修正弱点或强调优点，达到完美的效果；如果使用不当的话，本来适合的颜色强调了一个人的弱点，漂亮的颜色在身上的位置不当，整体色彩形象失去平衡，就达不到预期的效果了。
2、梨型身材
身材特征：肩部窄，腰部粗，臀部大；
弥补方法：胸部以上用浅淡或鲜艳的颜色，使视线忽略下半身；
注意事项：上半身和下半身的用色不宜强烈对比；
3、倒三角型身材
身材特征：肩部宽，腰部细，臀部小；
弥补方法：上半身色彩要简单，腰部周围可以出对比色；
注意事项：回避上半身用鲜艳的颜色，对比的颜色；
4、圆润型身材
身材特征：肩部窄，腰部和臀部圆润；
弥补方法：领口部位用亮的鲜艳的颜色，身上的颜色要偏深，最好是一种颜色或渐变搭配；
注意事项：身上的颜色不宜过多或鲜艳；
5、窄型身材
身材特征：整体骨架窄瘦，肩部、腰部、臀部尺寸相似；
弥补方法：适合多使用明亮的或浅淡的颜色，可使用对比色搭配；
注意事项：不宜用深色、暗色；
6、扁平型身材
身材特征：胸围与腰围相近，臀围正常或偏大；
弥补方法：用鲜艳明亮的丝巾或胸针装饰，将视线向上引导；
注意事项：不宜用深色装饰腰部；人与社会、人与环境、人与人之间是有着相互联系的，在社交中，谈吐、举止与外在形象同等的重要。良好的外在形象是建立在自身的文化修养基础之上的，而人的个性及心理素质则要靠丰富的文化修养来调节。具备了一定的文化修养，才能使自身的形象更加丰满、完善。
在形象设计中，如果将体形要素、服饰要素比为硬件的话，那么文化修养及心理要素则是软件。硬件可以借助形象设计师来塑造和变化，而软件则需靠自身的不断学习和修炼。“硬件”和“软件”合二为一时，才能达到形象设计的最佳效果。饰品、配件的种类很多，颈饰、发饰、手饰、胸针、帽、鞋、包、袋等都是人们在穿着服装时的搭配单品。由于每一类饰配所选择的材质和色泽的不同，设计出的造型也千姿百态，能恰到好处地点缀服饰和人物的整体造形，充分体现人的穿着品位和艺术修养，使灰暗变得亮丽，使平淡增添韵味。